Fallstudien

Picnic

Picnic gehört zu den erfolgreichsten Online-Supermärkten der Welt. Der weitere Erfolg in der Zukunft hängt davon ab, wie gut die interne Entwicklung der Führungskräfte gelingt.  

Just Eat Takeaway

KPMG

KPMG ist ein internationales Unternehmen, dessen Mitarbeitende verschiedenste Kompetenzen in unterschiedlichen Fachgebieten haben. Wie hat KPMG einen Lernpfad entwickelt, der es den Consultants ermöglicht, sich durch personalisierte L&D-Ansätze zum Experten zu entwickeln?

YoungCapital

Bei YoungCapital NEXT liegt der Fokus auf der nächsten Generation, der sie beste Chancen auf dem Arbeitsmarkt bieten wollen. Wie hat YoungCapital Lernpfade für junge Fachkräfte entworfen, mit denen sie relevante und praxisnahe Kompetenzen aufbauen?

SparkOptimus

Das Team von Spark Optimus hilft Unternehmen dabei, ihre Kunden besser zu betreuen. Aber schnelle Entwicklung ist nicht nur für Kunden wichtig, sondern auch für Mitarbeitende. Wie stellt SparkOptimus sicher, dass sich ihre Mitarbeitenden ständig weiterentwickeln?

Bynder

In nur acht Jahren ist Bynder zu einem Unternehmen mit 350 Mitarbeitenden an sieben Standorten weltweit gewachsen. Wie hat Bynder eine skalierbare Trainingslösung für alle Mitarbeitenden geschaffen?