Empowerment & Teambildung

Für den Erfolg einstellen

Viele Führungskräfte träumen davon ihr perfektes “Dreamteam” zu erstellen. Die Einstellung ist oft ein langwieriger Prozess und das perfekte Team zu halten ebenso! Du kannst deine Teamleitenden unterstützen einen Weg zu finden ihr Dreamteam einzustellen und zu behalten. Indem Erfolg in diesen Rollen und die dazu notwendigen Kompetenzen definiert werden, können deine Führungskräfte die besten Leute in dein Unternehmen bringen! Deine Führungskräfte schulen im Einstellungsprozess Vorurteile zu minimieren, wird sicherstellen, dass dein Unternehmen die richtigen Leute einstellt. Mit dem Kurs “Für den Erfolg einstellen”, werden deine Teamleitenden selbstbewusst ihr perfektes Team zusammenstellen.

Angebot anfordern

Trainingsinhalte

Interview Grundlagen

  • Definiere Erfolg und Kompetenzen für die Rolle, für die du einstellst
  • Bereite kompetenzbasierte Interviewfragen vor, um die Einsichten zu sammeln, die du brauchst
  • Baue eine Beziehung auf und stelle eine Verbindung zu der kandidierenden Person her

Ohne Vorurteile einstellen

  • Entdecke, wie Vorurteile deine Entscheidungen bei der Einstellung beeinflussen und wie du diese umgehen kannst
  • Definiere Erfolg und Kompetenzen für die Rolle, für die du einstellst
  • Bereite deine Interviewstruktur vor, um Vorurteile im Einstellungsprozess zu umgehen

Kompetenzbasierte Interviews

  • Übe die 4 Phasen des kompetenzbasierten Interviews, um deine Kompetenzen zu optimieren und Vorurteile zu umgehen
  • Teste die Antworten der kandidierenden Person, um über die erwarteten (STAR-) Antworten hinaus zu kommen
  • Lerne, wie du die Antworten deines Gegenübers analysieren kannst, um eine objektive Entscheidung zu treffen

Empowerment & Teambildung

Gemeinsam wachsen und mit deinem Team mehr erreichen mit dem Power Skill Empowerment & Teambildung

Eine Organisation kann sich nur so entwickeln, wie es die Teams darin tun. In jedem Unternehmen arbeitet jedes Team auf ein gemeinsames Ziel hin, doch alle Mitarbeitenden haben ihre eigenen Ziele. Indem du deinen Mitarbeitenden die Möglichkeit bietest, ihre Teams zu ermächtigen und aufzubauen, stellst du sicher, dass deine Teams effektiv und kollaborativ arbeiten und dabei auch noch Spaß haben. Indem du deinen Mitarbeitenden hilfst, gemeinsam auf ein gemeinsames Ziel hinzuarbeiten, befähigst du sie sowohl als Einzelpersonen als auch als Team. Damit diese Teams ihre Ziele erreichen können, lernen deine Führungskräfte sicherzustellen, dass sie die besten Mitarbeitenden in ihren Teams einstellen! Deine Mitarbeitenden sind dein wertvollstes Kapital, es ist entscheidend, dass du die richtigen Leute einstellst und behältst, um erfolgreich zu sein. Mit den Power Skills Empowerment & Teambildung kannst du dein Unternehmen von innen heraus stärken.

Unser Lerngrundsatz

1

Wirksame Form

Blended Learning

Die meiste Wirkung kann durch die Kombination von kurzen moderierten Einheiten in der Klasse mit online Learning in unserer App erzielt werden

Arbeitsablauf

Integration mit Microsoft Teams und Slack, um das Lernen in den Arbeitsfluss zu integrieren, Inhalte, die genau zum richtigen Zeitpunkt geliefert werden just-in-time delivery

2

Höchst Relevant

Karrierebeschleuniger

Das richtige Training im richtigen Moment deiner Karriere. Die richtigen Power Skills zu erlernen führt zu der effektivsten Entwicklung 

Kontext

Teammitglieder, direkte Berichte und Führungskräfte haben eine aktive Rolle in deinem Lernprozess, du nutzt deine eigenen Fallbeispiele 

3

Wirkung erzielen

Messbar

Unsere Lernenden können das Gelernte direkt in der Praxis anwenden. Wir messen sichtbare Ergebnisse, um den Fortschritt zu feiern. 

Mission

Fachkräfte ermächtigen ein erfülltes Leben zu führen, um sie für die eine sich ständig ändernde Welt zu stärken.

Erkunden Sie weitere Programme

Durch Feedback gedeihen

Empowerment & Teambildung

Empower your organization with next-level Power Skills