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Wie misst du den Fortschritt deines L&D Programmes? Wie erhöhst du das Engagement? Was braucht es, um eine gesunde Unternehmenskultur zu schaffen? Was erwartet die nächste Generation? Wie läuft es bei Lepaya?

Wir haben definitiv nicht alle Antworten, aber wir haben viele. Lies hier mehr zu diesen Themen!

Vorteile eines Buddy Systems und wie du sie erreichen kannst
5 Aug, 2021

Vorteile eines Buddy Systems und wie du sie erreichen kannst

Das Buddy System ist ein Grundelement des Onboarding Prozesses in vielen Unternehmen. Um allerdings alle Vorteile daraus zu ziehen, ist...

Leben bei Lepaya: unsere People Managerin Lotte Scheffer
4 Aug, 2021

Leben bei Lepaya: unsere People Managerin Lotte Scheffer

Lotte Scheffer ist vom ersten Tag an bei Lepaya dabei. Da sie eine der ersten Angestellten bei Lepaya ist, hat...

Leben bei Lepaya: Triff Ivan
3 Aug, 2021

Leben bei Lepaya: Triff Ivan

Ivan Fedorovskiy begann seine Zeit bei Lepaya im Juli 2019 als Business Development Praktikant. Heute ist Ivan Teil des Business...

Zwei Drittel europäischer Mitarbeitender erfahren bei der Arbeit ein übermäßig hohes Stressniveau
27 Jul, 2021

Zwei Drittel europäischer Mitarbeitender erfahren bei der Arbeit ein übermäßig hohes Stressniveau

Mitarbeitende leiden immer mehr an Arbeitsstress und hohem Leistungsdruck. Die psychische Gesundheit scheint auf den ersten Blick ein Trend zu...

Mitarbeitende zeigen große Lernbereitschaft, junge Fachkräfte brauchen jedoch mehr Unterstützung
22 Jul, 2021

Mitarbeitende zeigen große Lernbereitschaft, junge Fachkräfte brauchen jedoch mehr Unterstützung

Eine in der vergangenen Woche von Lepaya veröffentlichte Studie zeigt, dass bis zu 66 % der europäischen Mitarbeitenden ein ungesund...

5 Gründe heute mit L&D zu beginnen
1 Jul, 2021

5 Gründe heute mit L&D zu beginnen

Vom ersten Artikel, der 1918 zu Trainings publiziert wurde, über die Entwicklung von Lerntheorien und theoriebasierter Forschung in den 1960ern...

Onboarding-Erfahrungen, die neue Mitarbeitende zum Erfolg führen
12 Mar, 2021

Onboarding-Erfahrungen, die neue Mitarbeitende zum Erfolg führen

Eine neue Position, ein neues Umfeld, neue Teammitglieder – es kann ziemlich nervenaufreibend, herausfordernd und doch aufregend sein. Es hängt...

Wie können Führungskräfte die Mitarbeitenden in Fernarbeit motiviert und leistungsfähig halten
9 Mar, 2021

Wie können Führungskräfte die Mitarbeitenden in Fernarbeit motiviert und leistungsfähig halten

Teammanagement ist für die meisten Führungskräfte schon immer eine Herausforderung gewesen, aktuell ist dies mit der vermehrten Fernarbeit noch schwieriger...

Die Gefahren des “von Zuhause aus Arbeitens”
9 Mar, 2021

Die Gefahren des “von Zuhause aus Arbeitens”

Verwalten Sie sich selbst, während Sie aus der Ferne arbeiten In den letzten zehn Jahren haben viele Vollzeitbeschäftigte die Entscheidung...

Die NRTO Zertifizierungen!
12 Feb, 2021

Die NRTO Zertifizierungen!

Wir sind stolz darauf, bekannt geben zu können, dass wir erfolgreich Mitglied der NRTO Quality Mark Association geworden sind. Das...