Ownership übernehmen

Mitarbeitende, die Verantwortung übernehmen, erzielen die besten Ergebnisse.

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Module (5)

Mit folgenden Modulen unterstützen wir deine Leute dabei Verantwortung zu übernehmen:

Interessengruppen führen

Bringen die Mitarbeitenden dazu, Beteiligte einzubeziehen, um erfolgreiche Ergebnisse zu erzielen.

Initiative ergreifen

Lasse die Mitarbeitenden durch die Entwicklung von Eigeninitiative wirksam handeln.

Projektgrundlagen

Unterrichte deine Mitarbeitenden in der Anwendung von Projektmanagementtechniken, damit sie ihre Ziele termingerecht erreichen.

Kreativ denken

Fördere das kreative Denken in deinen Teams, und Probleme werden schnell gelöst.

Führende Veränderung mit/ohne Autorität

Ermöglichen Sie Ihren Mitarbeitern, in Zeiten des Wandels mit anderen auszukommen.

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Was andere über uns sagen

Unsere Kunden sind begeistert: Sie bewerten unsere Trainings mit 8 von 10 Punkten

Picnic

"Lepaya ist ein Scale-up wie wir. Deshalb verstehen sie genau, was junge Fachkräfte in einem schnell wachsenden Unternehmen brauchen, um in ihrer Rolle zu wachsen."

RTL Niederlande

"Das Training Zeitmanagement war anspruchsvoll, praxisnah und konnte direkt angewendet werden!"

Bloomon

„Hier passt alles zusammen. Lepaya versteht einfach, was für Young Professionals wichtig ist. Meine KollegInnen und ich sind uns einig: Das Training war eine sehr gute Investition unserer Zeit!“

Bring deine Mitarbeitenden auf Erfolgskurs

Power Skills machen den Unterschied: Wir trainieren mit deinen Mitarbeitenden die richtigen Fähigkeiten zur richtigen Zeit und am richtigen Ort. Das funktioniert auch für dein Unternehmen. Wir zeigen dir, wie es geht: Sprich uns einfach an.
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