Grow! program - tailored for consultancies or professional services

Career Booster for Professionals

Strategic and practical soft skills are crucial in the successful management of more complex projects involving multiple stakeholders, especially in consultancy or other professional services. Through this Grow! Program you distinguish yourself with these strategic soft skills, which adds further value for your professional knowledge. Be able to effectively communicate and present well, deal with stress, as well as be able to influence and motivate others effectively. This is how you will differentiate yourself and make the difference at this point in your career.

Grow! program - tailored for consultancies or professional services

Career Booster for Professionals

Strategic and practical soft skills are crucial in the successful management of more complex projects involving multiple stakeholders, especially in consultancy or other professional services. Through this Grow! Program you distinguish yourself with these strategic soft skills, which adds further value for your professional knowledge. Be able to effectively communicate and present well, deal with stress, as well as be able to influence and motivate others effectively. This is how you will differentiate yourself and make the difference at this point in your career.

Entwicklung persönlicher Stärken

  • Werden Sie sich Ihrer Stärken und Schwächen bewusst.
  • Lassen Sie sich anregen, aktiv an Ihren Stärken zu arbeiten und sie zu nutzen, um persönliche Entwicklung voranzutreiben.

Wirkungsvoller Einfluss

  • Erkennen Sie Einstellung und Haltung des Gegenübers.
  • Verstehen Sie den Zusammenhang zwischen der Haltung eines Gegenübers und dem optimalen Ansatz, um Einfluss zu haben.
  • Üben Sie aktiv zwischen Beeinflussungsansätzen zu wechseln, um das erwünschte Ergebnis zu erzielen.

Strukturiertes Storytelling

  • Lernen Sie Struktur, klare Logik und Schlussfolgerung in Ihre Kommunikation zu bringen.
  • Üben Sie, die Fragestellung zu betrachten und Ihre Empfehlung zu formulieren.
  • Üben Sie, eine Botschaft auf das Publikum und Ziel zuzuschneiden.

Selbstbewusst präsentieren

  • Lernen Sie, bei Präsentationen Ihre persönlichen Stärken zu nutzen.
  • Verstehen Sie, welche Sorgen und welcher Druck Präsentationen beeinflussen können und wie Sie diese mindern können.
  • Üben Sie, eine tägliche Routine vor Präsentationen, um im Vortrag selbstbewusster zu werden.

Interessensgruppen führen

  • Lernen Sie, die unterschiedlichen Rollen, Einflusskreise, -typen und Veranlagung der Interessensgruppen zu ermitteln.
  • Üben Sie, die Einbindungsstrategien an die unterschiedlichen Interessensgruppen anzupassen, unter Berücksichtigung der Kultur und Persönlichkeit.
  • Lernen Sie, potentielle Konflikte zu erkennen und verhindern.

Stress- und Energiemanagement

  • Lernen Sie, was Stress ist und was er mit dem Körper macht.
  • Untersuchen Sie die vier internen Batterien der hohen Leistung und lernen Sie, wie Sie diese wieder aufladen.
  • Üben Sie die Entwicklung eines persönlichen Plans zur Energiewiederherstellung.

The Grow! Program, which is similar to the Build! Program, is tailored to professionals in professional services or the consultancy industry. You develop soft skills that are crucial for managing more complex strategic projects. We also provide you with very practical tools to further master these skills through comprehensive exercises. We add crucial skills to your solid foundation that you can use for years to come and with which you can comfortably face the strategic challenges in your working life. We help you to become aware of different communication styles and how you can include others in your vision. Additionally, learn how you map, manage and present with impact to different stakeholders.

Furthermore, you learn to understand the underlying cause of stress and how to deal with it, as well as how to manage and renew your energy, how to present yourself confidently and powerfully, and how to convey your ideas in a structured way. You work on the basis of personal cases and experiences that you have gained so far during your career. This creates an even bigger and greater impact of the Grow! Program for you!

Anzahl der Teilnehmenden:4 - 12 Teilnehmende
Programmlaufzeit:6 Monate
Trainingsinhalte:6 standardisierte Themen
(dies ist unser Standard, aber wir sind flexibel, um uns an Ihre Bedürfnisse anzupassen)
Schulungen:3 Stunden pro Thema
Sprache:Englisch & Niederländisch
Miteinbegriffen:- Alle notwendigen Materialien
- die Nutzung einer online App
- Bewertungsbericht zu Beginn und am Ende
- Lepaya Zertifikat

Wachstumsdenken

  • Sich seinen eigenen Stärken bewusst werden
  • Erkennen Sie die Bedeutung der Reflexion und dadurch Ihre Verbesserungsmöglichkeiten.
  • Lassen Sie sich anregen, aktiv Neues auszuprobieren, um Ihr persönliches Wachstum voranzutreiben. 

Bewusste Kommunikation

  • Werden Sie sich den unterschiedlichen Ebenen der Kommunikation in einem Gespräch bewusst.
  • Lernen Sie zwischen diesen Ebenen der Kommunikation zu wechseln.
  • Üben Sie Fortschritte zu machen, wenn ein Gespräch ins Leere führt, indem Sie auf der richtigen oder einer anderen Ebene kommunizieren.

Projektmanagement

  • Üben Sie, Projekte in logischen Schritten und Meilensteinen zu planen und Abhängigkeiten zu berücksichtigen. 
  • Schätzen Sie die optimale Rolle für Interessengruppen in den Projekten ein und binden Sie sie entsprechend ein.

Wirksame Kommunikation

  • Lernen Sie Ihre Botschaft klar zu strukturieren und eine klare Handlungsaufforderung beizufügen.
  • Üben Sie nur relevante Nachrichten, die eine Wirkung erzielen, zu vermitteln. 
  • Üben Sie, eine Botschaft auf das Publikum und Ziel zuzuschneiden.

Time management - prioritizing

  • Verstehen Sie das Konzept von "dringend" im Gegensatz zu "wichtig" und wie dies die Prioritäten beeinflusst.
  • Üben Sie die Zeitplanung, Planung und Priorisierung.

Feedback für Wachstum

  • Lernen Sie, Beispiele für Verhalten und Wirkung zu nutzen, um Ihr Feedback zu veranschaulichen.
  • Lernen Sie, kritisches Feedback zu nutzen, um Verhaltensweisen anzupassen und konstruktive Diskussionen zu führen.
  • Diskutieren Sie die Bedeutung von kontinuierlichem (regelmäßigem und informellem) Feedback.

Persönlichkeitsprofil

  • Sich seinen eigenen Stärken bewusst werden
  • Erkennen Sie die Bedeutung der Reflexion und dadurch Ihre Verbesserungsmöglichkeiten.
  • Lassen Sie sich anregen, aktiv Neues auszuprobieren, um Ihr persönliches Wachstum voranzutreiben.

Time management - protecting your time

  • Werden Sie sich den unterschiedlichen Ebenen der Kommunikation in einem Gespräch bewusst.
  • Lernen Sie zwischen diesen Ebenen der Kommunikation zu wechseln.
  • Üben Sie Fortschritte zu machen, wenn ein Gespräch ins Leere führt, indem Sie auf der richtigen oder einer anderen Ebene kommunizieren.

Geschäftliche Sensibilität

  • Üben Sie, Projekte in logischen Schritten und Meilensteinen zu planen und Abhängigkeiten zu berücksichtigen. 
  • Schätzen Sie die optimale Rolle für Interessengruppen in den Projekten ein und binden Sie sie entsprechend ein.

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