Artikelen
Hoe meet je de ontwikkeling van jouw L&D-programma? Hoe verhoog je werknemersbetrokkenheid? Hoe ziet een gezonde organisatiecultuur er uit? Wat wil de nieuwe generatie? Hoe gaat het met Lepaya?
Wij hebben zeker niet alle antwoorden, maar wel veel. Lees onze antwoorden hier!
Onderzoek sleutelvaardigheden: Hoe rankt de werknemer op skills van de toekomst?
Bij onderzoek onder 1065 Nederlandse werknemers, de jaarlijkse Lepaya Skills Monitor, beoordeelden professionals zichzelf op 8...
Het leven van een Lepayaan: Ontmoet Charlotte!
Charlotte kwam bij Lepaya werken op het hoogtepunt van de pandemie, maar in de tijd dat...
Maak kennis met stagiair Huipeng en haar VR stageopdracht
Wie is Lepayaan stagiair projectmanagement Huipeng? Huipeng begon in juli bij Lepaya als stagiaire VR-projectmanagement. Ze...
Voordelen van een buddy-systeem en hoe je deze kunt behalen
Het buddy systeem is voor veel bedrijven een belangrijk onderdeel van het onboardingproces. Om er de...
Lepaya in de lijst beste Dutch Education Startups bij Best Startup EU
Lepaya als een van de beste Opleiding Startups Lepaya zijn verheugd om aan te kondigen dat...
Het verhaal van onze People manager Lotte Scheffer
Lotte Scheffer werkt bij Lepaya vanaf het begin. Als één van de ‘veteranen’ kan ze veel...
Hebben jouw medewerkers genoeg aan de evaluatiegesprekken?
De laatste paar jaar is er al veel geschreven over functionerings- en evaluatiegesprekken en met name...
Het leven van een Lepayaan: Ontmoet Ivan
Het verhaal van onze Growth hacker Ivan Fedorovskiy Ivan Fedorovskiy begon zijn tijd bij Lepaya in...
Interview met de oprichters: wat Lepaya in 2019 voor ons in petto heeft
De eerste week van januari is geweldig voor reflectie. Het is het moment dat de eerste...
Begin met de Music- Facilitator!
De theorie van het omslaan van de klas bestaat al tientallen jaren, maar tot nu toe...