Erfolgsgeschichten unserer Kundschaft

Vom Training für First-Time-Leaders bis hin zu Tech Consulants hören wir auf die Stimmen unserer Kundschaft.

Gemeinsam entwickeln wir sinnvolle L&D-Lösungen, die speziell auf die Bedürfnisse der Mitarbeitenden und des Unternehmens zugeschnitten sind, um Wirkung zu garantieren. Deshalb erzählen wir unsere Erfolgsgeschichten gemeinsam.

Hero assetHero assetHero assetcover imageHero asset
hero assethero asset

Training skalieren, Leistung skalieren

Als multinationales Unternehmen verfügt das Team von KPMG über verschiedene Spezialisierungen und Fachgebiete. Wie hat es ein dynamisches, übergreifendes Programm entwickelt, das Menschen durch einen personalisierten Ansatz zu Experten macht?

Lesen Sie mehr

Fellowmind wandelt sich vom Implementierungspartner zum Spezialisten für digitale Transformation. Wie können sich die Mitarbeiter weiterbilden und umschulen, um bessere Geschäftspartner für ihre Kunden zu werden?

Lesen Sie mehr

Bei SparkOptimus hat es oberste Priorität #1, Unternehmen dabei zu helfen, ihre Kunden schneller und besser zu bedienen. Aber auch die Mitarbeiter müssen schnell wachsen und sich entwickeln. Wie macht dieses wachsende Beratungsunternehmen das möglich?

Lesen Sie mehr

Picnic ist eines der erfolgreichsten und bekanntesten Online-Supermarktunternehmen der Niederlande. Sein zukünftiger Erfolg hängt jedoch in hohem Maße davon ab, dass die nächste Generation von Führungskräften intern herangebildet und weiterentwickelt wird.

Lesen Sie mehr

Bynder wurde 2013 gegründet und entwickelte sich schnell zu einem führenden Spezialisten für digitale Vermögensverwaltung mit Niederlassungen in 7 Ländern. Wie wurde eine skalierbare Lernlösung für ein wachsendes Team geschaffen?

Lesen Sie mehr

Pladis liefert unsere Lieblingsleckereien und Snacks für zu Hause auf der ganzen Welt. Aufgrund der globalen Reichweite von Pladis sind ihre internationalen Teams jedoch anfällig für plötzliche Veränderungen. From this reason has set place with Lepaya, to develop resistance manager and professionals with an growth critical think to develop their company. Erfahren Sie mehr in unserer Geschichte im Videoformat.

Lesen Sie mehr

YoungCapital NEXT konzentriert sich auf die neue Generation von Denkern und Machern. Wie bietet es Lernerfahrungen, die jungen Berufstätigen helfen, die Fähigkeiten zu entwickeln, die sie benötigen, um auf dem Arbeitsmarkt erfolgreich zu sein?

Lesen Sie mehr

Weiterbildung, the silos through and innovation allows

Lesen Sie mehr

Was sagen unsere Kunden?

Kunden bewerten unser Training mit 8 /10 Punkten

"Bei Lepaya fühle ich mich verstanden und brauche nur wenige Worte. Lepaya versteht unsere Branche, und ist außerdem technischer Partner mit einer Microsoft Teams-Integration."
Anneke Nobel
HR Business, Partner at Fellowmind
"Dank des Leadership-Programms haben wir ein Arbeitsumfeld geschaffen, in dem die Mitarbeitenden zufriedener sind und länger bei uns im Team bleiben."
Willemin Veerman
L&D, Betrieb bei Picnic
"Die Art des Lernens, die Lepaya anbietet, ist bereits angepasst an die sich ständig verändernde Welt und die Herausforderungen, denen wir uns stellen müssen."
Tessa Jobben
HR, Program Manager at pladis
TRUSTED BY
SymbolAsset Yellow

Entdecke eine neue Art des Lernens

Wir schaffen Wirkung, indem wir die Lernenden zum richtigen Zeitpunkt und auf die richtige Art und Weise in den richtigen Skills trainieren.

Was ist die beste Strategie für dein Unternehmen? Lass es uns gemeinsam herausfinden.

Meeting buchen