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Future of Work

Trends shaping the next era of workplace innovation and transformation.

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February 14, 2024

Grammarly verfolgt eine „Fire & Hire People“ -Strategie für eine „KI-fokussierte Zukunft“

Die persönliche Strategie von Grammarly zeigt, dass Führungskräfte die Zukunft der Arbeit und ihre Bedeutung für ihre Mitarbeiter nicht antizipieren.

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Gregor TowersAsset

October 20, 2024

How banks are combating economic crime with upskilling

Discover how banks can develop highly-skilled AML teams to detect and prevent financial crime.

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Gregor TowersAsset

February 8, 2024

Experten enthüllen Lern- und Entwicklungstrends für 2024

L&D-Manager teilen die Fähigkeiten und Trends, die die Entwicklung der Mitarbeiter prägen werden. Aber was können andere Führungskräfte für die Weiterbildung ihrer Talente im Jahr 2024 lernen?

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Bo DuryAsset

November 22, 2023

Der einwöchige Shutdown von Slack enthüllt die Unsicherheiten bei der Weiterqualifizierung von Technologieunternehmen

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February 28, 2023

The Future of Work Report

Download Lepaya’s exclusive feature article in The Times and start driving growth while others remain static.

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Gregor TowersAsset

August 3, 2021

Das Leben eines Lepayaan: Lernen Sie Ivan Ivan kennen

Fedorovskiy begann seine Zeit bei Lepaya im Juli 2019, als er zum ersten Mal als...

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Gregor TowersAsset

August 10, 2021

10 grundlegende Fähigkeiten für jede zukunftssichere Organisation laut dem Weltwirtschaftsforum

Das Weltwirtschaftsforum veröffentlicht alle zwei Jahre einen Trendbericht zur Zukunft der Arbeit:...

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Georgia HobbsAsset

February 9, 2023

Shopify entfesselt den Chaos Monkey

Chaos Monkey 2023 beweist, dass globale Unternehmen immer noch nach einer Lösung suchen, um...

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Ravianne Van VlietAsset

March 9, 2023

Wie man den Mitarbeitern die Angst nimmt, durch KI-Technologie ersetzt zu werden

Wenn wir in der Zukunft auf das Jahr 2023 zurückblicken, werden wir es wahrscheinlich als das Jahr bezeichnen, in dem die KI-Technologie die Arbeitswelt tiefgreifend verändert hat - insbesondere in der Wissens- und Kreativbranche. Mit dem Aufkommen von ChatGPT und anderen Arten von generativer KI haben viele Angestellte Angst, dass sie entlassen werden. Diese Angst vor dem Verlust des Arbeitsplatzes durch die Technologie ist nicht neu - seit der industriellen Revolution haben die Menschen Angst vor Massenarbeitslosigkeit durch die Revolutionierung der Arbeitswelt durch Maschinen. Anstatt dieses Gefühl zu schüren, sollten sich Personalverantwortliche mit den Sorgen ihrer Mitarbeiter auseinandersetzen. Es ist an der Zeit, das Drehbuch umzudrehen: Künstliche Intelligenz ist kein gruseliges Science-Fiction-Szenario, sondern kann die Zukunft der Arbeit positiv verändern - und damit möglicherweise zu glücklicheren und produktiveren Mitarbeitern beitragen.

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February 28, 2023

The Future of Work Report

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